给即友们分享一些让员工能拿到更多钱的方法而公司的投入不变。
以上海为例，如果你给员工开2万元的工资，员工税收到手收入约为15920元，我们按照可缴纳的最高标准给员工缴纳的五险一金所需要付出的成本为26740。
员工租一套一室一厅的小房子大约8000元/月，如果公司发放2000元的住房补贴，约定薪资修改为18k，这样这2000元是可以免税的（上海市相关政策，公司的房租补贴不超过房租的50%可免税），给员工缴纳的住房公积金为1260元也可以全部提取出来，所需缴纳的个税；
另一个角度，以公司身份进行租房作为员工宿舍，约定薪资由20k降低至12k，这种情况下员工到手薪资为9722元，加上8000为17722元，公司成本为24044元，公司租房作为员工福利不超过工资总额14%的部分还可以用于税收抵扣，这种情况下员工可支配收入提高了，同时公司的净利润也提高了。
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by @Sepine #你不知道的行业内幕